Chez Castorama, les jeunes sont au cœur
de notre politique Ressources Humaines

V (Descendre)Bienvenue aux étudiants

Chaque année

+ de 800 alternants,  +  de 1 000 stagiaires

viennent découvrir et apprendre des métiers adaptés à leur projet professionnel,

soit au Siège à Lille,
sur toutes les fonctions support :
Commerce, Marketing, Merchandising,
Finance, Supply Chain, Ressources Humaines,
Organisation...

soit dans l’un de nos 102 magasins
sur les postes de :
Conseiller de vente, Chef de rayon,
Hôte de caisse, Equipier Logistique, Contrôleur de Gestion,
Responsable Ressources Humaines

Vous êtes passionné(e) par l’amélioration de la maison, vous aimez le contact client ?
Venez apprendre votre futur métier dans une ambiance dynamique et conviviale !

 

Notre objectif

Votre recrutement dès la fin de votre formation !

 

ACCÉDER A NOS OFFRES

Nos alternants sont nos talents de demain !

V (Descendre)L'alternance

L’alternance chez Castorama, le cadre idéal pour lancer votre carrière.

 

Notre engagement

Transmettre notre savoir et notre savoir-faire par un accompagnement de qualité tout au long de votre formation

 

Nos clés de succès

  • Un tuteur dédié qui vous accompagnera pour vous guider dans votre nouveau métier
  • Une relation suivie avec votre Ecole ou Centre de Formation
  • Des rendez-vous formalisés pour faire les bilans de votre formation
  • Votre « passeport alternance » qui permet de valider toutes les étapes de votre apprentissage

 

Une formation enrichissante et adaptée à votre cursus scolaire qui vous offrira des perspectives d’évolution en magasins comme au Siège.

L'alternance chez Castorama - stop aux préjugés !

Découvrez le métier de Chef de Rayon en Alternance

D’une formation vers un métier de passion

V (Descendre)Les témoignages

« Une entreprise incroyable »
Yves - « Merchandiser Specialist » en alternance

« J’ai intégré Castorama afin de réaliser mes études supérieures en alternance, de mon BTS jusqu’à mon Master 2 à l’IMMD. J’ai débuté par une période de 3 ans en magasin en tant que chef de rayon puis j’ai ensuite évolué au siège en tant que "Merchandiser Specialist" toujours en alternance.

Castorama est une entreprise incroyable, qui offre des missions variées, c’est une entreprise qui vit et évolue en permanence. La plus grande opportunité qui m’a été offerte, c’est d’avoir pu évoluer aussi vite que l’entreprise elle-même ».

Laura

« Castorama fait grandir ses collaborateurs »
Laura - Responsable Logistique

« Après un stage de 4 mois dans le cadre de la Licence 3 Management de la Distribution de l’IMMD de Roubaix. Castorama m’a proposé de poursuivre mon Master en alternance pour apprendre le métier de Chef de Rayon.

Dès la fin de mon alternance, j’ai été recrutée en tant que Chef de Rayon Quincaillerie, puis j’ai eu la chance de diversifier mes connaissances en assurant le poste de Responsable Logistique.

Aujourd’hui, je suis fière de faire partie d’une entreprise qui accompagne les étudiants en leur proposant des alternances adaptées.

Castorama fait grandir ses collaborateurs en leur confiant des responsabilités et en les faisant contribuer aux projets d’avenir de l’enseigne».

« Une alternance chez Castorama c’est un accompagnement de qualité au quotidien »
Fanny - Assistante Ressources Humaines

« J’ai eu l’opportunité d’intégrer Castorama Marseille, en Alternance lors de ma licence spécialisée en Grande Distribution, en tant que Chef de rayon.

Deux ans plus tard j’ai de nouveau rejoint Castorama, toujours en Alternance, cette fois au Siège en Métropole Lilloise en tant qu’Assistante Ressources Humaines, dans le cadre de mon Master GRH.

Je me suis pleinement épanouie sur ces postes grâce à la confiance accordée par mes managers. A l’issue de mes études, j’ai été directement recrutée sur ce poste.

Une alternance chez Castorama, c’est la garantie d’avoir un poste à part entière tout en bénéficiant d’un accompagnement de qualité au quotidien ».

« Castorama, une entreprise formatrice »
Faustine - Stagiaire Chargée d’Etudes Marketing

« Après un stage de 5 mois au sein de la Direction Marketing Clients, Castorama m’a donnée l’opportunité de réaliser mon Master 2 en Alternance en tant que Chargée D’études Marketing.

Ainsi, j’accompagne Castorama dans son ambition de satisfaction client. Cela se traduit par l’organisation de tables rondes en magasin, l’analyse d’enquêtes de satisfaction qui permettent d’identifier des axes d’amélioration.

Aujourd’hui je suis ravie d’être dans une enseigne qui me fait confiance, me donne des responsabilités et me fait grandir au quotidien.

Castorama est une entreprise formatrice évoluant dans un univers que j’affectionne : l’amélioration de la maison. Je la recommanderai vivement à mes proches ».

« Une enseigne de confiance »
Charlotte - Chef de secteur

« Ayant déjà une expérience dans le secteur de la Distribution, j'ai pu intégrer l'enseigne Castorama en Alternance au poste de Chef de Secteur Stagiaire pour une durée de 2 ans afin de préparer un Master en Gestion et Management.

L'enseigne a su me donner des challenges et m’accorder sa confiance. J’ai en effet été orientée vers le magasin de Tours, pour accompagner le projet de rénovation du magasin - un défi qui a pu alimenter mon envie de faire mes preuves.

A la fin de ma mission, le Directeur m‘a proposé le poste que je souhaitais, Chef de Secteur Aménagement - avec environ 20 personnes à gérer - ce qui est rare en sortie d'études.

Castorama est une enseigne de confiance. Si tu montres tes capacités et ta motivation, l’enseigne te suivra et te donnera les moyens d’évoluer ».

« Le bonheur d’intégrer des jeunes talents lors de leur formation »
François - Directeur de magasin

« En 2008, j'ai eu la chance d'intégrer le magasin Castorama de Nantes lors d'un Stage longue durée dans le cadre de mon Master Système d'Information et Contrôle de Gestion à l'Institut de Gestion de Rennes.

Ce qui m'a plu chez Castorama, c'est la confiance qu'elle accorde rapidement à ses jeunes collaborateurs, les responsabilités, l'autonomie, l'esprit collectif...

Recruté ensuite sur un poste de Contrôleur de Gestion, l'entreprise m'a donné l'opportunité de poursuivre mon évolution et d'être nommé dès 2012 comme Directeur de magasin.

A la tête d'un magasin aujourd'hui, mon plus grand bonheur est de faire évoluer mes collaborateurs, et bien sûr d'intégrer de jeunes talents lors de leur formation ».

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